哪些城市延迟复工

复工延迟与生产受阻湖北省车企复工时间一再推迟：湖北省作为疫情中心 ，车企复工时间从最初的2月3日多次延期
，最终确定不早于2月13日24时，且实际复工时间可能进一步推迟 。例如 ，神龙汽车宣布复工时间不早于2月13日24时
，具体时间另行通知；东风本田原计划2月7日复工，后延期至17日
。

上海：1月27日 ，上海市政府发出通知延迟本市企业复工和学校开学。本市区域内各类企业不早于2月9日24时前复工；上海各级各类学校（高校 、中小学
、中职学校、幼儿园 、托儿所等）2月17日前不开学 。

地区政府颁布的延长假期（如2月3日后部分地区延长）：除上海
、无锡、厦门 、广东
、苏州等5地出台明确政策外
，其他地区暂未明确规定
。但根据劳动法原则，企业应正常支付工资。若地方后续出台政策 ，需按政策执行 。例如，上海、无锡等地明确延长复工期间视为正常出勤
，企业不得以此为由克扣工资或要求补班
。

各省市差异化复工时间安排郑州市：最晚复工时间延至3月16日，为近来已知最晚的地区之一。江苏省：复工时间定为2月20日 ，较其他省份提前 。其他地区：部分省份采取分阶段复工策略
，如高风险行业继续延迟，低风险行业逐步恢复。

全国人社局文件汇总!疫情期间工资待遇怎么发?可以延期发吗?_百度...

疫情期间工资待遇发放规定如下：隔离期按正常劳动发工资 ，治疗期按病假工资发
，停工期区分多种情况，企业因停工停业发不起工资可延期30天支付
。

隔离期工资待遇按正常劳动发：由医疗机构或政府依法对新冠肺炎患者 、病原携带者、疑似病人
、密切接触者等实施隔离措施 ，导致劳动者不能提供正常劳动的
，企业按正常劳动支付其在隔离期间的工资。2022年内，上海、辽宁 、吉林
、广东、天津 、苏州5地先后明确类似规定 。

疫情期间养老金是按时发放的
。具体说明如下：政策明确要求按时足额发放根据人社部办公厅下发的《关于切实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间社会保险经办工作的通知》 ，文件明确要求各级社保经办机构需确保各项社会保险待遇（包括养老金）按时足额发放。

企业因政府采取停工停业等紧急措施导致经营困难暂无工资支付能力的
，经与工会或职工协商同意后，可暂时延期支付工资 ，延期时间不超过30天 。

抗疫重灾区的湖北汽车工业版图,饱受打击的中国汽车第四极

各行业都受到了新型冠状病毒疫情的影响，汽车产业亦是如此
。基本上包括造车新势力在内的
，大部分汽车制造厂商和经销商集团都宣布了延期开工。而作为此次疫情的重灾区湖北省，不仅有着众多汽车制造商 ，更聚集了一批顶级供应商在内的零部件企业
，如今这种复工延迟的状态，让本已处在“寒冬 ”的汽车产业再次雪上加霜 。

十堰作为中国第二汽车制造厂（后更名为“东风汽车公司
”）的诞生地 ，在汽车工业史上久负盛名
。后虽东风集团搬迁至武汉
，但留下的商用车业务及产业集群带动该市成为近来国内知名的商用车之都，分布有东风商用车
、东风小康、东风专用汽车 、湖北三环汽车
、湖北大运汽车等公司。

关于延期复工
、待岗规定、隔离期间和年休假等问题解答

延期复工北京地区：2月3日统一复工 ，通过在家办公或弹性时间等灵活工作方式开展工作 。2月3日至7日为灵活工作时间
，企业可安排员工上班，也可考虑员工意愿后统一调休年假
。广东省要求除特殊情形外 ，各类企业复工时间不早于2月9日24时
，2月10日复工。

延期复工期间性质界定国务院延长假期性质：国务院发布的延长3天春节假期（1月31日 、2月1日、2月2日）不属于法定节假日或常规休息日，而是因疫情防控临时增加的假期 ，性质等同于休息日 。各省市延期复工期间性质：上海市：明确规定2月3日至2月9日为休息日。休息职工按劳动合同标准支付工资
。

休假期间工资：职工休年休假
、婚丧假等假期的，企业按《江苏省工资支付条例》第二十九条规定视同正常劳动支付工资。“黄码”转绿职工劳动权益保障 劳动合同保护：企业不得以职工“黄码 ”居家隔离为由解除或终止劳动合同 。

【法律分析】疫情期间被隔离公司以年假抵扣是不合法的
，因疫情影响，用人单位延迟复工或未返岗期间等不能提供正常劳动的职工休假期间 ，经与职工协商
，用人单位可以用职工的年休假等假期相抵工作日
。

【法律依据】1受疫情影响延迟复工或未返岗期间，对不能提供正常劳动的劳动者 ，如何支付工资待遇？ 用人单位安排劳动者优先使用带薪年休假等各类假（包括用人单位自设的福利假）、综合调剂使用2020年度内休息日的
，按照相关休假规定或劳动者正常出勤支付劳动报酬。

例如，在春节法定假日期间 ，企业安排职工加班
，需按照职工日工资的300%支付加班工资 。休息休假相关问题职工因疫情不能按时返岗的休假安排：对于因疫情未及时返岗复工的职工，企业经与职工协商一致后 ，可以优先考虑安排职工带薪年休假
。职工在带薪年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

战“疫”受困,个人贷款暂时还不上怎么办?可延期!

因疫情影响个人贷款暂时还不上可申请延期还款
，监管层已明确金融机构需在信贷政策上适当倾斜，合理延后还款期限 。

协商方案：和机构协商延期期限 、还款方式（例如延长贷款期限
、分期偿还利息等） ，部分机构可能会调整利率
。 签订协议：若协商成功，要签订书面或电子延期还款协议
，明确双方权利义务。

疫情之下贷款还不上，可先确认自身是否符合延期还款条件 ，再通过多种方式积极应对还款压力 。具体如下：符合条件可申请延期还款特定人员：参加疫情防控的医护工作人员、确诊患者 、疑似人员及其配偶
，可向银行申请延期还款，还款期限从30天到180天不等 ，如中国银行最长可申请6个月延期
。

若贷款还不上
，可按以下步骤申请延期还款：第一步：确认自身是否符合延期条件根据五大行（工
、农、中 、建
、交）政策，受疫情影响的个人住房贷款客户可申请延期还款。

贷款还不上通常可以申请延期还款 ，但需结合贷款类型、机构政策及个人情况具体判断
，并非所有情况都能获批 。

贷款还不上，可按以下步骤与银行协商延期还款： 明确适用人群与政策范围近来多家银行（如工商银行 、建设银行
、农业银行等）针对受疫情影响导致收入下降的群体推出延期还贷服务。政策措施包括：延期归还房贷（宽限期）、延长还款期限 、变更还款方式、征信异议申请等
。